Vi arbetar med arbetsgrupper i olika stadier.
Uppstart, vi hjälper till att planera och sätta ihop nya grupper, etablera konstruktiva samarbetsformer och skapa hälsosamma relationer, psykologisk tillit.
Utveckling, vi erbjuder tillfälliga interventioner och kontinuerliga stöd- och handledningsinsatser uitfrån arbetsgruppers specifika behov.
Konflikter är en naturlig del i en grupp men kan ibland stå i vägen för gruppen att realisera mål. Vi arbetar både med gruppen som helhet och enskilt med individer för att hitta sätt att hantera motsättningar och olikheter.


Inclusive Public AB erbjuder tjänster till myndigheter och företag som behöver informera och involvera medborgare och civilsamhälle inför samhällsförändringar och politiska beslut. Vi utvecklar, processleder och utvärderar inflytandeprocesser och medborgardialoger.
Projekten utvecklas i samarbete med beställare och arbetsmetoder anpassas efter behov.
Alla metoder vi arbetar med är förankrade i forskning och beprövad erfarenhet.
Vi arbetar med metoder som på olika sätt kan bidra till att bredda och fördjupa demokratin. Framför allt är vårt fokus att stärka delaktighet och jämlikhet mellan medborgare.
Våra metoder är utformade för att utjämna skillnader mellan människor i syfte att möjliggöra ett deltagande på lika villkor i demokratiska processer. Framför allt arbetar vi aktivt för att ge de mest utsatta samhällsgrupperna särskild uppmärksamhet.
Vårt arbete vilar på vetenskaplig grund i alla olika faser: förberedelser, genomförande och utvärdering. Analys och utvärdering ingår alltid i de projekt vi utformar och implementerar för att kunna bedöma projektets måluppfyllnad.
Vi genomför även riktade insatser där vi endast ansvarar för analys och utvärdering av pågående och avslutade projekt inom myndigheter och företag.

OM INCLUSIVE PUBLIC
Företaget grundades av Julia Jennstål som är docent i Statsvetenskap vid Uppsala Universitet. Hon har i sin forskning studerat demokratiska samtal men också förhandling och ledarskap. Återkommande teman har varit frågor om inkludering, representation, inflytande och hur man skapar förutsättingar för "det goda samtalet".
Julia har som universitetslärare undervisat inom olika områden däribland har hon gett kurser inom forskningsdesign, metod och politisk psykologi. Hon har föreläst och presenterat forskning i nationella och internationella forum, konferenser och workshops. Hennes forskning finns publicerad i internationella tidskrifter.
I rollen som leg psykolog har Julia specialiserat sig på behandling av kris- och trauma. Hon har arbetat med forskning om grupputveckling för att främja psykologisk tillit och konstruktiv hantering av konflikter.
Utifrån den omfattande forskningslitteraturen om mindfulness har hon utvecklat metoden Meditativ Fika (ibland kallad Fikaceremoni). Meditativ Fika är ett sätt att praktisera mindfulness i arbetsgrupper på ett naturligt sätt vilket bidrar till att anställda får möjlighet till återhämtning, nedvarvning och stressreglering. Meditativ Fika bidrar även till att lägga grunden för stabila relationer och tillit i arbetsgrupper.
Verksamhetsansvarig
leg psykolog, docent statsvetenskap